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第一地質(zhì)隊(duì)召開2020年外派掛職干部評(píng)議交流會(huì)

來(lái)源:管理員     所屬分類:人力資源     閱讀次數(shù):11867     發(fā)布時(shí)間:2021-03-04

    近日,第一地質(zhì)隊(duì)召開了2020年外派掛職干部評(píng)議交流會(huì)。


    交流會(huì)上,6位掛職干部依次發(fā)言,簡(jiǎn)要回顧了掛職經(jīng)歷,認(rèn)真總結(jié)了收獲體會(huì),明確了努力方向,并對(duì)一隊(duì)下一步的掛職工作和相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展提出了意見建議。各掛職干部所在部門、實(shí)體負(fù)責(zé)人對(duì)掛職人員進(jìn)行了評(píng)價(jià)并提出要求。


    會(huì)議要求,掛職干部要抓住掛職鍛煉這個(gè)難得的機(jī)會(huì)提升能力素質(zhì)。要轉(zhuǎn)變思想沉下身子虛心請(qǐng)教,帶著問(wèn)題深入思考,達(dá)到拓寬視野、更新理念、增長(zhǎng)見識(shí)、豐富經(jīng)驗(yàn)、磨練意志、提高能力的目的;要堅(jiān)持學(xué)以致用,努力把學(xué)到的新知識(shí)、新技能應(yīng)用于新的工作實(shí)踐,積極做好項(xiàng)目對(duì)接引進(jìn)工作;要主動(dòng)對(duì)接,把掛職交流當(dāng)作主動(dòng)融入的“尖兵”,逐步把掛職人員由產(chǎn)業(yè)相近向地域相鄰、人文相親拓展,促進(jìn)掛職工作的深度融合,實(shí)現(xiàn)掛職效果的不斷提升。


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